„Gestatten, ich bin der neue Boss“ – Teil 2

„Gestatten, ich bin der neue Boss“ – Teil 2

In Teil 1 des Blogs ging es darum, was Sie dazu beitragen können, um als Führungskraft akzeptiert zu werden. Ein wesentlicher Baustein dazu ist: fragen, fragen, fragen. Kluge Fragen halte ich grundsätzlich für wertvoll – auch in diesem Teil des Blogs werde ich einige Fragen stellen, die Sie unterstützen sollen, erfolgreich als Führungskraft durchzustarten.

Konkret geht es darum: Was müssen Sie als Führungskraft TUN? Hier genau hinzuschauen, lohnt sich, denn: damit steuern Sie Ihre Wirksamkeit als Führungskraft und somit auch, was für andere sichtbar wird.